Zeit | Zeichen | Corona
Durch das neuartige Coronavirus ändern sich die Rahmenbedingungen der Arbeit kurzfristig radikal. Wie können wir damit umgehen?
Veränderungen kommunizieren – „gehirnfreundlich und bedürfnisgerecht“
Am liebsten möchte man in die Köpfe seiner Mitmenschen hineinschauen, um herauszufinden, wo der „mentale Knoten“ sitzt…
Schachmatt oder Jackpot? Mit spielerischen Elementen den Change begleiten.
Spiele motivieren, sprechen psychologische Grundbedürfnisse an und bieten einen sicheren Rahmen zum Ausprobieren und Fehler machen.
Der Keller Partner Jahresrückblick 2019
Das Jahr 2019, in dem sich auch für die KellerPartner GmbH viel getan hat, geht zuende. Zeit, einmal zurückzublicken auf das, was uns beschäftigt hat.
Erfahrungen und Fallstricke in Bezug auf Agilität und agile Führung: Ein Interview mit Dr. Tobias Lehmkuhl
Agilität ist ein wesentliches Trendthema in einer sich wandelnden, digitalisierten Arbeitswelt, das Führungskräfte und Mitarbeitende zugleich vor große Herausforderungen stellt. Wir haben gemeinsam mit Herrn Dr. Tobias Lehmkuhl von Swisscom ergründet, welche Fallstricke erfahrungsgemäß im Weg liegen können, wenn man eine agile Arbeitsstruktur implementieren möchte.
Hands on Health – Handlungsansätze zur Gesundheitsförderung
Die Herausforderungen der Arbeitswelt 4.0 stellen unsere Anpassungsfähigkeit und Gesundheit auf eine harte Probe. Wie kann man diesen begegnen?
Gemeinsam sind wir stark – Teamfähigkeit als Erfolgsfaktor
Wenn Sie an Ihre Helden und Idole denken – wer fällt ihnen da ein? Vielleicht ein Superheld? Die Wahrscheinlichkeit ist recht hoch, dass Sie sich jemanden vorstellen, der ein großes Ziel vor Augen hat.
Change – Wie man wirksam den Unternehmenswandel begleitet
Unternehmen können sich dem Wandel nicht verschließen: Wir zeigen, wie er gelingen kann!
Entwicklung im Wandel – Lebenslanges Lernen in Alltag und Beruf
Der Mensch entwickelt sich und lernt — sein ganzes Leben lang und nicht nur während Schule, Studium und Ausbildung. Wie funktioniert das?
Heute noch? – Aufschieben mit Köpfchen!
“Was du heute kannst besorgen…” Dieser Spruch ist ein alter Hut. Warum Prokrastination manchmal sogar heilsam sein kann.
Sharing is Caring – Geteilte Führung als Ideallösung?
Neue Entwicklungen in der Arbeitswelt machen Teilzeit-Modelle immer beliebter. Warum nicht auch Führungspositionen aufteilen?